人力資源專員/助理
1、 人力資源管理、應用心理學等相關專業(yè)本科或以上學歷; 2、1年以上同等崗位工作經(jīng)驗(全國知名物業(yè)管理或大型連鎖企業(yè)優(yōu)先); 3、具備較好的表達、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和時間管理能力及親和力,適應性及承受力強; 4、熟練操作計算機,熟練使用各種辦公軟件; 5、專業(yè)對口且有較強學習能力,愿意從事人力資源管理工作的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可應聘人力資源助理。 6、任職方向: (1)總部招聘、培訓方向:熟悉人力資源管理招聘或培訓實務操作,熟悉國家相關勞動人事法規(guī)政策; (2)其它分公司方向:熟悉人力資源管理各項實務操作,熟悉國家相關勞動人事法規(guī)政策,熟練掌握兩個以上模塊的工作;
造價工程師(裝修方向)
1、 大專及以上學歷,土木工程、工程造價管理相關專業(yè)。 2、三年以上房地產(chǎn)或施工企業(yè)的土建、裝修預算的工作經(jīng)驗,有大型房地產(chǎn)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3、熟悉招標工作流程,能獨立編制招標文件、草擬合同、大型預結(jié)算編制、審核等工作,熟悉成本控制全過程管理。 4、熟練使用易達、廣聯(lián)達等計價、圖形算量軟件,熟悉廣東省定額及清單計價,了解各項土建、裝修工程等市場價及材料價格。 5、認同碧桂園企業(yè)文化,具備團隊合作精神,善于協(xié)調(diào)溝通,誠實可信。 6、工作認真負責,有良好的文字及語言表達能力。 7、持注冊造價工程師證書的優(yōu)先考慮。
水電工程師
1、 給排水、電氣自動化等相關專業(yè)大專以上學歷; 2、3年以上大型地產(chǎn)項目現(xiàn)場水電管理經(jīng)驗,對水電施工質(zhì)量、安全、進度能進行有效控制,熟悉水電安裝工程相關法律法規(guī); 3、性格沉穩(wěn),熟練電腦操作,文字及語言表達能力強; 4、持中級工程師職稱者優(yōu)先。
土建主管工程師
1、 工民建、土木工程等相關專業(yè) 2、五年以上施工工作經(jīng)驗,熟悉現(xiàn)場管理,對施工各工序的管理較為熟悉; 3、熟悉相關法規(guī)、規(guī)范; 4、具有獨立的工作能力,有較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力,工作認真負責,吃苦耐勞,具有良好團隊合作精神。 5、有甲方工作經(jīng)驗,持一、二級建造師及中級工程師職稱者優(yōu)先.
工程經(jīng)理
1、 五年以上工業(yè)與民用建筑施工及管理經(jīng)驗; 2、熟悉項目的計劃與進度控制,成本和質(zhì)量控制。熟練掌握工程建筑專業(yè)知識,施工技術標準和規(guī)范,能解決工程技術質(zhì)量難題。 3、較強的組織協(xié)調(diào)能力,統(tǒng)籌計劃能力,施工管理能力,以及抗壓能力。 4、文字表達能力強,頭腦思路清晰,敬業(yè)度和忠誠度較高。 5、善于調(diào)動和激勵下屬,較好的團隊領導能力。
注冊監(jiān)理工程師
1、 土木工程、工民建、給排水、暖通、電氣、裝修等相關專業(yè)大專以上學歷; 2、五年以上一級資質(zhì)建筑施工企業(yè)或監(jiān)理公司工作經(jīng)驗,參與過多個大型工程項目的監(jiān)理工作,精通房地產(chǎn)施工管理的各個環(huán)節(jié),精通房地產(chǎn)施工技術及施工難題的解決能力; 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌、監(jiān)督、指導能力; 4、具有注冊監(jiān)理工程師資質(zhì)。
建筑設計師
1、 建筑學專業(yè)本科或以上學歷; 2、三年以上大型、中型公共建筑項目或住宅項目經(jīng)驗,能獨立完成五星級酒店、商業(yè)中心及城市綜合體等公共建筑方案或住宅方案,具有較好的創(chuàng)作思維、創(chuàng)新能力,能主持協(xié)調(diào)各專業(yè)開展工作; 3、熟練使用AUTOCAD等建筑設計軟件,手繪能力優(yōu)秀者優(yōu)先; 4、具有較強的溝通協(xié)作能力,具有高度的責任心及敬業(yè)精神。 注:請直接投遞簡歷到163郵箱,投遞簡歷請注明:應聘職位+姓名+工作地點;并請附上作品。
2、 負責建筑公建或住宅方案的設計任務。
維修技工(設備管理、弱電、電梯、空調(diào)、高壓、土建等方向)
任職資格: 1、 男性,45歲以下,相貌端正,待人有禮,服務意識強; 2、 持有效電工證,中技、職高或以上學歷,機電一體化、樓宇建筑智能化、制冷與電工技術等相關專業(yè),兩年以上相關工作經(jīng)驗; 3、 持中級或高級技工上崗證或資格證,如高壓(進網(wǎng)、作業(yè))證/電梯(維修、安全管理員)證/制冷設備維修證/電動器具維修證/自動消防系統(tǒng)維保人員上崗證等優(yōu)先。 工資待遇:2500~4000元 福利待遇: 1、 待遇從優(yōu),每天工作8小時,每周休息1天,加班另計; 2、 戶外作業(yè)崗位6~10月享受150元/月高溫補貼; 3、 公司提供食宿,享受定額水電費補貼及伙食津貼; 4、 可享受國家規(guī)定的社會保險,十一天法定節(jié)假日,年假等。
崗位職責:負責設施空調(diào)電梯等設備運行、維保、水電工程類工作、家居有償服務等。
保安人員
1、男性,年齡18-28歲,學歷不限;2、身高在170CM以上,身體健康,責任心強,服從公司管理,有較強的安全意識;3、人品端正,愛崗敬業(yè),工作態(tài)度細致,踏實,能吃苦耐勞;4、受過一年的保衛(wèi)培訓及退伍軍人優(yōu)先。
集團辦公及面試地址:
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